Приказ Департамента образования Администрации города Омска от 03.09.2015 N 109 "О внесении изменений в приказ директора департамента образования Администрации города Омска от 21 ноября 2014 года N ДО/155 "О комплектовании бюджетных образовательных учреждений города Омска, реализующих образовательные программы дошкольного образования"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ОМСКА

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ

ПРИКАЗ
от 3 сентября 2015 г. № 109

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДИРЕКТОРА ДЕПАРТАМЕНТА
ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОМСКА
ОТ 21 НОЯБРЯ 2014 ГОДА № ДО/155 "О КОМПЛЕКТОВАНИИ БЮДЖЕТНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ОМСКА, РЕАЛИЗУЮЩИХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ"

Руководствуясь Положением о департаменте образования Администрации города Омска, утвержденным Решением Омского городского Совета от 29 июня 2011 года № 413, приказываю:
1. Внести в приложение "Порядок комплектования бюджетных образовательных учреждений города Омска, реализующих образовательные программы дошкольного образования" к приказу директора департамента образования Администрации города Омска от 21 ноября 2014 года № ДО/155 "О комплектовании бюджетных образовательных учреждений города Омска, реализующих образовательные программы дошкольного образования" следующие изменения:
1) дефис 3 пункта 6 исключить;
2) дефис 5 пункта 19 исключить;
2. Информационно-техническому сектору организационного отдела департамента образования Администрации города Омска опубликовать настоящий приказ в сети "Интернет" на официальном сайте департамента образования Администрации города Омска.
3. Отделу правового и кадрового обеспечения департамента образования Администрации города Омска в течение трех дней с момента подписания настоящего приказа направить его копию в департамент информационной политики Администрации города Омска для размещения в средствах массовой информации в сети "Интернет" на официальном сайте Администрации города Омска.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Директор департамента
Е.В.Спехова


------------------------------------------------------------------